Trwa ładowanie...
bEpyAotN

Pracodawcy

Nie zaszczepisz się, nie wejdziesz do pracy. Przedsiębiorcy apelują do rządu
2.1K
02.07.2021 10:17

PRACODAWCY
 / 
Nie zaszczepisz się, nie wejdziesz do pracy. Przedsiębiorcy apelują do rządu

- Nie ma praktycznie żadnych rozwiązań prawnych, jedyne co możemy zrobić, to dawać wiarę tym ludziom, których pytamy, czy są zaszczepieni, a oni to potwierdzają. Nie mamy żadnych możliwości zweryfikowania tego - mówiła o sprawdzaniu zaszczepienia u klientów przez przedsiębiorców dr Henryka Bochniarz, przewodnicząca Rady Głównej Konfederacji Lewiatan. Przedstawicielka organizacji pracodawców zwracała też uwagę, że firmy nie mają obecnie możliwości niewpuszczenia do zakładu pracy niezaszczepionych pracowników. - Powinny być takie możliwości, dopóki wszystkie badania pokazują, że zaszczepienie daje odporność i ogranicza możliwość zarażania, powinniśmy się trzymać tego wariantu - przekonywała Henryka Bochniarz.

Zaległy urlop wypoczynkowy po pandemii. Pracodawca może go udzielić bez twojej zgody
1
28.06.2021 14:20

RYNEK PRACOWNIKA
 / 
Zaległy urlop wypoczynkowy po pandemii. Pracodawca może go udzielić bez twojej zgody

Rynek pracownika w dobie pandemii zmienił się nie do poznania, a rewolucji doczekał się także urlop wypoczynkowy. Pracodawca zyskał możliwość przydzielenia go bez naszej zgody, choć zmiany poszły o krok dalej. Z okazji wakacji przypominamy zawiłości związane z przepisami kodeksu pracy.

Rynek pracy. Polskie firmy wolą płacić więcej Ukraińcom niż Polakom
83
27.06.2021 14:07

PRACA
 / 
Rynek pracy. Polskie firmy wolą płacić więcej Ukraińcom niż Polakom

Zapotrzebowanie na kadrę ze Wschodu nie zmniejszyło się nawet podczas pandemii. Co trzeci przedsiębiorca deklaruje, że woli więcej zapłacić pracownikowi z Ukrainy niż Polakowi.

Problemy z urlopami. Zgody były w styczniu, a teraz jest czerwiec i sytuacja się zmieniła
1.3K
02.06.2021 6:14

PRACA
 / 
Problemy z urlopami. Zgody były w styczniu, a teraz jest czerwiec i sytuacja się zmieniła

Część pracodawców zmienia swoje zobowiązania urlopowe wobec pracowników. Chcą po odmrożeniu gospodarki jak najszybciej odrobić straty finansowe, działać pełną parą. Pracownicy skarżą się, że mają dzieci i opłacili już wakacje. Co na to prawo? Przepisy są jasne.

Płaca minimalna w 2022 roku. "Trójka z przodu zawsze marketingowo wyglądać będzie lepiej"
250
13.05.2021 13:47

ZAROBKI
 / 
Płaca minimalna w 2022 roku. "Trójka z przodu zawsze marketingowo wyglądać będzie lepiej"

Jak zmieni się płaca minimalna w przyszłym roku? Związkowcy chcą podwyżki nawet o kilkaset złotych. - To racjonalna propozycja - twierdzi Ogólnopolskie Porozumienie Związków Zawodowych. Pracodawcy natomiast przypominają, że mamy kryzys i apelują o rozsądek.

bEpyAotP
Pracownicy chcą podnosić kwalifikacje, ale oczekują wsparcia pracodawców
2
06.03.2021 11:46

PRACA
 / 
Pracownicy chcą podnosić kwalifikacje, ale oczekują wsparcia pracodawców

Pandemia pokazała, że musimy podnosić swoje kwalifikacje. Nie chodzi tylko o dodatkowe szkolenia w dziedzinie, w której już się znamy. Czasami chodzi też o daleko idącą zmianę kierunku kariery, w której to najbardziej pomocne mogą okazać się kompetencje miękkie.

Przedsiębiorcy wznawiają działalność. Co z pracownikami? Duda: wyszły patologie
143
20.01.2021 15:01

SOLIDARNOŚĆ
 / 
Przedsiębiorcy wznawiają działalność. Co z pracownikami? Duda: wyszły patologie

Przedsiębiorcy otwierają biznesy mimo zakazów. Co z pracownikami? - Z pandemią, która otoczyła nas ze wszystkich stron, wyszły wszystkie patologie na rynku pracy. Umowy śmieciowe, zlecenie czy zatrudnienie na czarno. Nie słyszałem w wypowiedziach tych wszystkich zdesperowanych przedsiębiorców, że zagwarantowali bezpieczeństwo pracowników. Powinni gwarantować nie tylko bezpieczeństwo dla klienta, ale i dla pracownika. "Solidarność" była, jest i będzie przeciwko całkowitemu lockdownowi, mamy nadzieję, że rząd zmieni decyzję - powiedział w programie "Newsroom WP" Piotr Duda, przewodniczący "Solidarności".

To się niestety dzieje. Nadchodzą zwolnienia. Na rynku pracy dobrze już było
233
19.11.2020 14:35

PROGNOZA
 / 
To się niestety dzieje. Nadchodzą zwolnienia. Na rynku pracy dobrze już było

W najbliższych miesiącach coraz więcej Polaków przejdzie na bezrobocie - uważa Polski Instytut Ekonomiczny. Przyczyną takiego stanu rzeczy będą m.in. restrykcje związane z pandemią koronawirusa. Eksperci PIE swoje prognozy oparli na danych GUS, które pokazują pogorszenie się sytuacji na rynku pracy.

Koronawirus rozkłada nie tylko służbę zdrowia. Pracodawcy skarżą się na system
41
05.11.2020 16:48

GOSPODARKA
 / 
Koronawirus rozkłada nie tylko służbę zdrowia. Pracodawcy skarżą się na system

Przepełnione laboratoria, opóźnienia w sanepidach i kolejki po teleporadę u lekarza. Efekt? Chorzy w państwowych rejestrach pojawiają się z opóźnieniem. - Nie wiadomo nawet, jak wyliczyć wynagrodzenia - skarżą się pracodawcy. To jednak ma się zmienić.

bEpyAotV
500+ dla pracowników. "Wypracujmy system, a nie kolejne hasło"
118
21.10.2020 10:20

DODATEK
 / 
500+ dla pracowników. "Wypracujmy system, a nie kolejne hasło"

Federacja Przedsiębiorców Polskich proponuje 500+ dla pracowników, które można będzie przeznaczać na zakup jedzenia. - Wchodzimy w kategorię haseł i bilbordów. Nie jesteśmy w marcu, dziś wiemy, że świat jutro się nie skończy. Mamy czas, by usiąść razem i popracować nad programem - powiedział w programie "Money. To się liczy" Maciej Witucki, prezydent Konfederacji Lewiatan. - Nie hasła kampanijne, nie kolejne konferencje prasowe "coś tam plus", tylko usiądźmy na kilka dni, zbierzmy rozwiązania, policzmy to i przekażmy przedsiębiorcom. Trzeba wypracować system, a nie hasło - dodał.

500+ dla pracowników, zwolnione z podatku i składek. Propozycja FPP
89
20.10.2020 21:45

PRACA
 / 
500+ dla pracowników, zwolnione z podatku i składek. Propozycja FPP

Federacja Przedsiębiorców Polskich chce, by rząd zapewnił pracownikom kwotę 560 zł miesięcznie na codzienny posiłek, finansowany dobrowolnie przez pracodawcę. Zdaniem Federacji, kwota powinna być zwolniona z podatku PIT oraz składek ZUS.

Great Place to Work 2020. Oto najlepsi pracodawcy na świecie
7
13.10.2020 18:16

PRACA
 / 
Great Place to Work 2020. Oto najlepsi pracodawcy na świecie

Po raz drugi z rzędu w rankingu na najlepsze miejsce do pracy wygrywa amerykańska spółka technologiczna Cisco. W czołówce są też firmy znacznie lepiej znane w Polsce. Przykład? DHL Express.

ZUS tworzy rejestr umów. "Pomysł dobry, ale jest pytanie: do czego on ma służyć?"
14
30.09.2020 10:27

ZATRUDNIENIE
 / 
ZUS tworzy rejestr umów. "Pomysł dobry, ale jest pytanie: do czego on ma służyć?"

- Pomysł rejestru umów o dzieło oceniamy pozytywnie - powiedziała w programie „Money. To się liczy” Joanna Torbe z Bussines Center Club. – To z założenia jest umowa, która powinna być stosowana rzadko, zwłaszcza wolne zawody powinny z niej korzystać. Dlatego jest dla nas zrozumiałe, że jeśli mamy kontrolować, czy taka forma współpracy nie jest nadużywana, potrzebny jest rejestr. Każda pomysł, zmierzający do eliminacji nieprawidłowych zjawisk na rynku pracy, jest potrzebny. Natomiast trzeba sobie zadać pytanie: czemu ma służyć ten rejestr? Jeśli chodzi o pilnowanie, czy takie umowy są stosowane zgodnie z prawem – to jesteśmy za. Jeśli zaś ma to służyć temu, by w przyszłości oskładkować wszystkie umowy cywilno-prawne, to z pewnością pracodawcy będą temu przeciwni. Umowy o dzieło są dziś w wystarczający sposób kontrolowany. Rejestr ma zapewne pokazać ZUS skalę zawierania tych umów w Polsce.

bEpyAotW
Praca zdalna. Wiceminister zapowiada spore zmiany w kodeksie pracy
43
22.09.2020 6:42

ZMIANY PRZEPISÓW
 / 
Praca zdalna. Wiceminister zapowiada spore zmiany w kodeksie pracy

Z kodeksu pracy zniknie pojęcie "telepraca" a zastąpi je całkowicie "praca zdalna". Wiceminister pracy Stanisław Szwed zapowiada, że praca zdalna mogłaby być świadczona po porozumieniu pracodawcy i pracowników. Szef będzie mógł wysłać pracowników poza biuro tylko w wyjątkowych sytuacjach.

Niewykorzystany urlop. Prawo mówi jasno, co się dzieje z zaległym wolnym
9
14.09.2020 15:40

WOLNE
 / 
Niewykorzystany urlop. Prawo mówi jasno, co się dzieje z zaległym wolnym

Nie wykorzystałeś urlopu w całości w ubiegłym roku? Teoretycznie pracodawca powinien go udzielić do 30 września. Wariantów i furtek jest jednak znacznie więcej.

Zmiany w urzędach pracy. "Trzeba iść z duchem czasu"
103
01.09.2020 11:47

PRACOWNICY
 / 
Zmiany w urzędach pracy. "Trzeba iść z duchem czasu"

Urzędy pracy czeka reorganizacja. - W pierwszej kolejności skoncentrujmy się na tym, jakie zadania powinny realizować nowoczesne urzędy pracy. Dla mnie jest najważniejsze, aby zadania zarówno powiatowych, jak i wojewódzkich urzędów pracy były dostosowane do oczekiwań wszystkich partnerów rynku pracy - powiedziała w programie "Money. To się liczy" wiceminister rodziny Alina Nowak. - Być może należy wprowadzić nowe instrumenty rynku pracy, idąc z duchem czasu - przygotować dobre programy informatyczne, by korzystać z usług tych urzędów w formie elektronicznej. Pewne zmiany są konieczne, by sprostać oczekiwaniom instytucji, które współpracują z urzędami. Skoncentrujmy się na początek na to, by realizować zadania zarówno wobec bezrobotnych, biernych zawodowo i przedsiębiorców. Tak, by zwiększać wskaźnik zatrudnienia i nie doprowadzać do długotrwałego bezrobocia - dodała.

Kryzys nadciąga do Polski. "Będzie zderzenie z rzeczywistością"
198
20.08.2020 15:18

KRYZYS
 / 
Kryzys nadciąga do Polski. "Będzie zderzenie z rzeczywistością"

Podniesienie płacy minimalnej przyczyni się do zwolnień i wzrostu bezrobocia? - Muszą się spełnić wizje realistyczne, a te są takie, że ten kryzys nie omija i nie ominie Polski. Wracając do płacy minimalnej, banalny przykład - usługi ochrony. Do tej pory było to zmniejszanie zakresu, 8 godzin pracy zamiast 12, będzie 7. To w którymś momencie przełoży się, bo musi się przełożyć, na miejsca pracy. Druga uwaga - część skutków tego kryzysu będzie widoczna dopiero na początku przyszłego roku - powiedział w programie "Money. To się liczy" Wojciech Kostrzewa, prezes Polskiej Rady Biznesu. - Większość komentatorów jest zgodnych, że w ujęciu rok do roku będziemy widzieć spadki rzędu 5 proc. PKB. Musimy pamiętać, że jesteśmy częścią zintegrowanej europejskiej gospodarki, ten negatywny impuls dotrze do Polski. Do tej pory dosyć dobrze sobie dawaliśmy radę, głównie dzięki tarczy finansowej, ale to się skończy i trzeba będzie skonfrontować się z rzeczywistością - dodał.

Powrót do szkół, co na to pracodawcy? "Jest rozwiązanie, na które nas nie stać"
13
20.08.2020 14:00

RODZICE
 / 
Powrót do szkół, co na to pracodawcy? "Jest rozwiązanie, na które nas nie stać"

Uczniowie wrócą do szkół od września, co oznacza, że rodzice wrócą do pracy. Pracodawców to zadowala? - Nie mamy gotowej recepty. Najlepsze rozwiązanie, na które ani nie stać Polski, ani system na to nie jest gotowy, byłoby wznowienie edukacji w szkołach, ale w małych grupach. Nie wyobrażam sobie braku szkoły, bo to negatywnie odbija się na dzieciach, szkoła to nie tylko wiedza - powiedział w programie "Money. To się liczy" Wojciech Kostrzewa, prezes Polskiej Rady Biznesu. - Do tej pory w Europie nie ma żadnego państwa, które zdecydowałoby się na zamknięcie szkół. Widzimy to w edukacji wyższej, w niektórych państwach być może na etapie szkół średnich. Jednak małe dzieci powinny chodzić do szkoły. Gdyby zostały w domu, gospodarka byłaby totalnie zdezorganizowana, bo ktoś z nimi musiałby przebywać. To niewyobrażalne, bo angażowanie się w pracę zdalną przy opiece nad dziećmi jest ograniczone - dodał.