Wolne przysługuje za 26 grudnia, który w tym roku wypada w sobotę - przypomina Państwowa Inspekcja Pracy.
Rzeczniczka Inspekcji Danuta Rutkowska przypomina, że pracodawcy muszą udzielić dnia wolnego w innym terminie wszystkim pracownikom, dla których sobota jest dniem wolnym od pracy.
Firma musi udzielić pracownikom dnia wolnego do końca okresu rozliczeniowego czasu pracy. Na przykład w przypadku jednomiesięcznego okresu, powinna to zrobić do końca grudnia.
Inspektor Rutkowska przypomina, że nieudzielenie dnia wolnego w zamian za święto przypadające w sobotę jest wykroczeniem przeciwko prawom pracownika.
Raport Money.pl
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.