Money.pl Praca Wiadomości

Mama w pracy. Większość chce kariery

Wyszukiwarka ofert

  • Wszystkie
  • Administracja biurowa
  • Administracja Państwowa
  • Analiza
  • Architektura
  • Badania i rozwój
  • Biznes
  • Budownictwo/Geodezja
  • Doradztwo/Konsulting
  • Edukacja
  • Farmaceutyka/Biotechnologia
  • Finanse/Ekonomia
  • Geologia/Hydrologia/Tektonika
  • Grafika/Kreacja artystyczna/Fotografia
  • Hotelarstwo/Turystyka/Katering
  • Human Resources
  • Informatyka/Administracja
  • Informatyka/Programowanie
  • Inne
  • Instalacja/Utrzymanie/Serwis
  • Internet/E-Commerce
  • Inżynieria/Konstrukcje/Technologia
  • Kadra zarządzająca
  • Kontrola jakości
  • Księgowość/Audyt/Podatki
  • Lekarz/Farmaceuta/Weterynarz
  • Logistyka/Spedycja/Dystrybucja
  • Marketing/Reklama/Public Relations
  • Media/Sztuka/Rozrywka
  • Nieokreślone
  • Nieruchomości/Budownictwo
  • Obsługa klienta/Call Center
  • Praca fizyczna
  • Pracownik ochrony
  • Praktyki
  • Prawo
  • Produkcja
  • Projektowanie/Wdrażanie
  • Rolnictwo/Ochrona środowiska
  • Służba zdrowia
  • Sport/Rekreacja
  • Sprzedaż
  • Staże
  • Szkolenia/Edukacja
  • Telekomunikacja
  • Tłumaczenia
  • Ubezpieczenia
  • Usługi Auto-Moto
  • Zakupy
Wybierz zaznaczone
  • Wszystkie
  • dolnośląskie
  • kujawsko-pomorskie
  • lubelskie
  • lubuskie
  • łódzkie
  • małopolskie
  • mazowieckie
  • opolskie
  • podkarpackie
  • podlaskie
  • pomorskie
  • śląskie
  • świętokrzyskie
  • warmińsko-mazurskie
  • wielkopolskie
  • zachodniopomorskie
  • zagranica
Wybierz zaznaczone
  • Wszystkie
  • ostatnich 24 h
  • ostatniego tygodnia
  • ostatnich dwóch tygodni
  • ostatniego miesiąca
Wybierz zaznaczony
2012-06-12 09:45
Mama w pracy. Większość chce kariery
Fot. Alexshalamov/Dreamstime
Mama w pracy. Większość chce kariery

Większość polskich matek pracuje lub chce pracować zawodowo - wynika z badania przeprowadzonego przez portal Mamo Pracuj. Co druga pracująca matka powierza opiekę nad dzieckiem wyspecjalizowanym placówkom, blisko 42 proc. - babci, dziadkowi lub komuś z rodziny.

Ponad 52 proc. matek biorących udział w badaniu obecnie pracuje zawodowo, 35 proc. nie pracuje, a 13 proc. badanych przebywa na urlopie macierzyńskim.

Spośród badanych, które pracują zawodowo, ponad 58 proc. zatrudnionych jest na pełen etat, tylko 17 proc. pracuje w niepełnym wymiarze godzin. Ponad 14 proc. prowadzi własną firmę. 10 proc. mam pracuje dorywczo (na umowę-zlecenie, o dzieło, kontrakty autorskie i zadaniowo), tyle samo pracuje w innej formie, często łącząc kilka rodzajów zajęć, np. własną działalność z pracą na część etatu, umowy o dzieło i współprowadzenie firmy lub część etatu.

Jak wynika z badania, 43 proc. pracodawców nie stosuje żadnych form wsparcia w godzeniu życia zawodowego i rodzinnego. 45 proc. respondentek ma możliwość elastycznego ustalania godzin pracy. Nieco ponad 11 proc. pracuje w formie telepracy, 13 proc. podpisało tzw. umowy zadaniowe. Blisko 14 proc. korzysta z innych elastycznych rozwiązań, którymi - w opinii respondentek - są m.in. przychylność szefa, nierobienie kłopotów gdy trzeba wcześniej wyjść, wyrozumiałość, możliwość pracy z domu od czasu do czasu.

Co druga pracująca matka powierza opiekę nad swoim dzieckiem wyspecjalizowanym placówkom (np. przedszkole, klub malucha). Blisko 42 proc. badanych wskazało, że dzieckiem zajmuje się babcia, dziadek, ktoś z rodziny. Co ciekawe, aż 27 proc. pracujących mam podczas wykonywania obowiązków zawodowych zostawia dzieci pod opieką ich ojców. Nieco mniej korzysta z opieki niani - 21 proc. Blisko 14 proc. badanych pracuje z dzieckiem.

Spośród mam, które obecnie nie pracują zawodowo, prawie połowa szuka pracy (47 proc.), a 32 proc. chce całkowicie poświęcić się opiece nad dzieckiem. Ponad 5 proc. odpowiedziało, że nie ma potrzeby pracować. Tyle samo obecnie uczy się lub studiuje. Blisko jedna trzecia badanych (30 proc.) wskazała inne powody, wśród których najczęściej pojawia się argument: nie mam z kim zostawić dziecka, nie zostało przyjęte do żłobka.

Blisko połowa respondentek w okresie najbliższych sześciu miesięcy będzie szukała pracy (nowej lub innej od obecnie wykonywanej). Ponad dwie trzecie z nich (65 proc.) wskazało, że najlepsza dla nich byłaby praca z możliwością elastycznego ustalania godzin, 40 proc. najchętniej podjęłoby pracę na pełnym etacie, nieco mniej (38 proc.) - w niepełnym wymiarze godzin. 36 proc. mam myślących o powrocie lub zmianie pracy rozważa otwarcie własnej działalności gospodarczej, a blisko 14 proc. zainteresowanych jest pracami dorywczymi.

Badanie prowadził serwis Mamo Pracuj od 26 kwietnia do 26 maja, wzięło w nim udział 1 tys. 357 respondentek z całej Polski. Ponad 71 proc. z nich to kobiety pomiędzy 27. a 35. rokiem życia, nieco ponad 47 proc. mieszka w miastach powyżej 500 tys. mieszkańców, 16 proc. w miastach od 51 do 200 tys. mieszkańców, 15 proc. na wsiach i w miastach do 20 tys. Blisko 79 proc. badanych ma wyższe wykształcenie (magisterskie, licencjackie, doktorat, podyplomowe), 18 proc. ma wykształcenie średnie, ponad 2 proc. - zawodowe. Zdecydowana większość uczestniczek posługuje się co najmniej jednym językiem obcym w stopniu dobrym lub bardzo dobrym, prawie 77 proc. ma prawo jazdy.

Serwis www.mamopracuj.pl powstał, by pomóc matkom w powrocie do pracy - znaleźć w nim można zarówno oferty pracy, jak i porady na temat pisania cv, zakładania działalności gospodarczej i innych form zatrudnienia, a także organizacji czasu i przygotowania dziecka do rozstania z mamą.

Czytaj więcej o problemach matek
W dzień matki gwiazdy znikną. Bo protestują
Znana modelka organizuje No Mother's Day. Chce uświadomić ludziom, ogromy problem, jaki mają kobiety.
Powstanie nowy szpital matki i dziecka
Wniosek o warunki lokalizacyjne dla nowego szpitala dla matki i dziecka złożyła w Urzędzie Miasta w Poznaniu spółka samorządowa Szpitale Wielkopolski.
Rząd podniósł stawki zasiłków dla...
Dodatkowe 100 zł będzie przysługiwało w I kwartale 2012 r. matce, ojcu lub opiekunowi, którzy rezygnują z pracy by zajmować się niepełnosprawnym dzieckiem.
Tagi: praca, dzieci, macierzyński, matki



Re: Mama w pracy. Większość chce kariery

Bernard+ / 188.117.142.* / 2012-06-12 19:13
Mamy w Polsce armię urzędasów ze średnią płacą wyższą od średniej w przedsiębiorstwach a przedszkoli nie ma, za co w gminach urządzić i prowadzić. Nie ma pieniedzy na zasiłki wychowawcze dla matek przynajmniej do ukończenia przez dziecko 1 roku życia! Za to na urzędasów są pieniądze!
Oto dane GUS za 2010 rok!
Zatrudnienie w administracji ogółem 437851 etatów z średnią miesięczną płacą 4014,98zł
W administracji rządowej w 2011 roku było 182166 etatów ze średnią płacą miesięczną 4696,38zł W niepotrzebnych w dobie komputeryzacji powiatach zatrudnia się 58177 osób z średnią 3391,13zł. W 16 urzędach wojewódzkich pensje pobierają 24403 osoby średnio 4445,98zł miesięcznie. Cały 38,5 milionowy naród żyje z pracy zaledwie 5,5 miliona osób zatrudnionych w sferze przedsiębiorstw samofinansujących się reszta jest utrzymywana z podatków składek ubezpieczeniowych lub obowiązkowych opłat administracyjnych. Dlatego PKB per capita Szweda jest 422% wyższe niż PKB per capita Polaka!!!a Polska jest największym z 4 najbiedniejszych krajów w Europie
 
grzesiek_pac1 / 2012-06-13 10:13 / Bywalec forum
ale obecnie zamrożono przecież zatrudnienia w administracji publicznej, są tylko staże i ewentualne umowy na zastępstwo, nic ponad to

Re: Mama w pracy. Większość chce kariery

Bernard+ / 188.117.142.* / 2012-06-12 18:57
Aż 26,7 proc. pracowników w Polsce zatrudnionych było na podstawie umów na czas określony. To dane z końca marca tego roku. Pod tym względem Polska zajmuje pierwsze miejsce w Europie (średnia w Unii to 14,1 proc.).
Obliczeń dokonał na podstawie danych GUS "Dziennik Gazeta Prawna".
Z najnowszych badań aktywności ekonomicznej ludności (BAEL), prowadzonych przez GUS wynika, że w I kw. tego roku na umowę na czas określony zatrudnionych było 3 mln 316 tys. osób. Tylko w ciągu roku przybyło ich 123 tys., a w ciągu dekady aż 2 mln.
(PAP)
Bez komentarza!!!

Re: Mama w pracy. Większość chce kariery

Matka nie Boska / 109.151.23.* / 2012-06-12 10:30
Urodzic to kazda glupia potrafii....a co potem? w Polsce kobiety czesto musza pracowac majac dzieci ,zeby jak nie zwiazac koniec z koncem to moc zyc na jakims poziomie ,bo jedna pensja czesto nie wystarcza na przyzwoite zycie albo na zakupy dobr stalych.

Nie najwazniejsze ,zeby sie rodzily i nie najwazniejsze myslenie o niepoczetych i poczetych, jak to uwazaja dewoci religijni.