Obecnie umieszczenie zdjęcia w dokumentach aplikacyjnych nie jest obowiązkowe, jednak jest to bez wątpienia element , który urozmaica CV. Rekruterom łatwiej jest wtedy kojarzyć kolejnych kandydatów, zwłaszcza gdy w odpowiedzi na ogłoszenie przychodzi mnóstwo aplikacji. Fotografia nie może być jednak ważniejsza niż nasze dokonania zawodowe czy akademickie, powinna więc być ograniczona do małego okienka w prawym górnym rogu.
Należy także pamiętać o odpowiednim doborze zdjęcia. Radosny obrazek z wakacji spędzonych na plaży może być odpowiedni przy ubieganiu się o pracę w sklepie ze sprzętem turystycznym, a zabawna mina być może spodoba się w agencji reklamowej, ale na pewno powinniśmy pomyśleć o innym zdjęciu, jeśli myślimy o pracy w banku czy kancelarii prawnej.
