Money.pl Praca praca Warszawa Specjalista ds. Kadr i Płac
Nazwa firmy Devire
Stanowisko Specjalista ds. Kadr i Płac
Kategoria Human Resources
Lokalizacja Warszawa
Termin ważności: 2019-05-04

Wyszukiwarka ofert

  • Wszystkie
  • Administracja biurowa
  • Administracja Państwowa
  • Analiza
  • Architektura
  • Badania i rozwój
  • Budownictwo/Geodezja
  • Doradztwo/Konsulting
  • Edukacja
  • Farmaceutyka/Biotechnologia
  • Finanse/Ekonomia
  • Grafika/Kreacja artystyczna/Fotografia
  • Hotelarstwo/Turystyka/Katering
  • Human Resources
  • Informatyka/Administracja
  • Informatyka/Programowanie
  • Inne
  • Instalacja/Utrzymanie/Serwis
  • Internet/E-Commerce
  • Inżynieria/Konstrukcje/Technologia
  • Kadra zarządzająca
  • Kontrola jakości
  • Księgowość/Audyt/Podatki
  • Lekarz/Farmaceuta/Weterynarz
  • Logistyka/Spedycja/Dystrybucja
  • Marketing/Reklama/Public Relations
  • Media/Sztuka/Rozrywka
  • Nieokreślone
  • Nieruchomości/Budownictwo
  • Obsługa klienta/Call Center
  • Praca fizyczna
  • Pracownik ochrony
  • Praktyki
  • Prawo
  • Produkcja
  • Projektowanie/Wdrażanie
  • Rolnictwo/Ochrona środowiska
  • Służba zdrowia
  • Sport/Rekreacja
  • Sprzedaż
  • Staże
  • Szkolenia/Edukacja
  • Telekomunikacja
  • Tłumaczenia
  • Ubezpieczenia
  • Usługi Auto-Moto
  • Zakupy
Wybierz zaznaczone
  • Wszystkie
  • dolnośląskie
  • kujawsko-pomorskie
  • lubelskie
  • lubuskie
  • łódzkie
  • małopolskie
  • mazowieckie
  • opolskie
  • podkarpackie
  • podlaskie
  • pomorskie
  • śląskie
  • świętokrzyskie
  • warmińsko-mazurskie
  • wielkopolskie
  • zachodniopomorskie
  • zagranica
Wybierz zaznaczone
  • Wszystkie
  • ostatnich 24 h
  • ostatniego tygodnia
  • ostatnich dwóch tygodni
  • ostatniego miesiąca
Wybierz zaznaczony

Oferta pracy Specjalista ds. Kadr i Płac

Ta oferta jest już nieaktualna!
Zobacz podobne oferty poniżej »


Podobne oferty pracy

Specjalista ds. Kadr i Płac

   
rozwiń Specjalista ds. kadr i płac AKCES BIURO RACHUNKOWE s.c. Kompleksowe prowadzenie akt osobowych, przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem: umów o pracę, wypowiedzeń, świadectw pracy i innych, obliczanie wynagrodzeń pracowników, ewidencja... 2019-05-10 Poznań (okolice), Przeźmierowo (pow. poznański) pracuj.pl
rozwiń Specjalista ds. Kadr i Płac Klient Pracuj.pl Obsługa płacowo-kadrowa; prowadzenie dokumentacji kadrowej; naliczanie płac współpraca z audytorami oraz instytucjami kontroli np. PIP, ZUS ewidencja czasu pracy obsługa ubezpieczenia grupowego,... 2019-05-17 Białystok pracuj.pl
rozwiń Specjalista ds. Kadr i Płac Biuro Rachunkowe Karpisiak sp. z o.o. Prowadzenie dokumentacji kadrowej i płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami, naliczanie wynagrodzeń i zasiłków oraz przygotowywanie list płac, sporządzanie dokumentów związanych z... 2019-05-14 Buk (okolice), Kościan (okolice), Luboń (okolice), Stęszew pracuj.pl
rozwiń Specjalista ds. Kadr i Płac ALIOR BANK Która polega na: prowadzeniu dokumentacji kadrowej (tworzeniu akt osobowych i przygotowywaniu umów o pracę, aneksów, świadectw pracy, zaświadczeń oraz innych dokumentów kadrowych) obsłudze kadrowej... 2019-05-19 Kraków pracuj.pl
rozwiń Specjalista ds. Kadr i Płac Grey Poland Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa dla grupy kilkudziesięciu pracowników i zleceniobiorców, m.in: prowadzenie dokumentacji kadrowej: umowy o pracę, umowy zlecenia, umowy o dzieło, kontrakty... 2019-05-15 Warszawa pracuj.pl
rozwiń Specjalista ds. kadr i płac AUDIT Doradztwo Personalne   ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Bieżące prowadzenie akt osobowych Weryfikacja dokumentów kadrowo-płacowych pod względem merytorycznym i formalnym Wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie... 2019-05-16 Poznań Praca.pl
rozwiń Specjalista ds. Kadr i Płac SR Polska Sp. z o.o. Administracja płacowa : naliczanie wynagrodzeń, rozliczanie umów cywilno-prawnych, sporządzanie deklaracji ZUS, PFRON, PIT, sprawozdań GUS,... Specjalista ds. Kadr i Płac SR Polska Sp. z o.o.... 2019-05-15 Warszawa pracuj.pl
rozwiń Specjalista ds. Kadr i Płac Personnel Service Sp. z o.o. Pełna obsługa kadrowo płacowa pracowników zatrudnionych na umowę zlecenie oraz przez agencję pośrednictwa pracy Obsługa programu płatnik Generowanie oraz tworzenie raportów ... Specjalista ds. Kadr... 2019-04-30 Wrocław pracuj.pl
rozwiń Specjalista ds. Kadr i Płac PFR Nieruchomości Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej (akta osobowe, sporządzanie dokumentów w zakresie nawiązywania, zmiany i rozwiązywania stosunku pracy, świadectwa pracy, zaświadczenia, ewidencja... 2019-05-19 Warszawa pracuj.pl
rozwiń Specjalista ds. Kadr i Płac Devire Naszym Klientem jest światowy lider w technologii zatapialnych pomp, mieszadeł i systemów napowietrzania. W związku ze stałym rozwojem poszukujemy Kandydata/tki na stanowisko Specjalisty ds. Kadr i... 2019-05-20 Warszawa Praca.pl

Oferta pracy Specjalista ds. Kadr i Płac


Opis stanowiska:

Devire to międzynarodowa firma specjalizująca się w usługach rekrutacji, outsourcingu i employer brandingu. Od ponad 30 lat reprezentujemy wiodących pracodawców na rynku europejskim, prowadząc kompleksowe projekty poszukiwań menedżerów i wyspecjalizowanej kadry, wdrażając najnowsze rozwiązania z obszaru usług IT oraz wspierając w budowaniu wizerunku pracodawcy z wyboru. Nasze biura zlokalizowane są w Warszawie, Wrocławiu, Gdańsku, Poznaniu, Katowicach oraz Monachium, Frankfurcie, Pradze, Ostravie i Hradec Kralove.


Obecnie do pionu dedykowanego usługom Outsourcingu Personalnego, Pracy Tymczasowej, IT Contractingu i RPO poszukujemy osoby na stanowisko Specjalisty / Starszego Specjalisty ds. Kadr i Płac. Osoba ta będzie miała okazję pracować w jednym z najszybciej rozwijających się działów naszej firmy, blisko biznesu, w bardzo żywym i aktywnym otoczeniu.


 


Twoje wyzwania obejmować będą m.in.:



  • Pełną obsługę kadrowo-płacową Pracowników Devire oddelegowanych do pracy dla naszych Klientów (umowy o pracę, umowy o pracę tymczasową, zlecenia, umowy o dzieło, kontrakty B2B), w tym również naliczanie wynagrodzeń oraz korygowanie list płac, weryfikacja kalkulacji zasiłków.

  • Początkowo bliską współpracę z zewnętrznym dostawcą usługi kadrowo-płacowej, przy założeniu przejmowania tych kompetencji do wewnętrznych struktur zespołu.

  • Sporządzanie dokumentów zgłoszeniowych, rozliczeniowych oraz korekt ZUS w programie Płatnik.

  • Sporządzanie raportów i deklaracji US, GUS, PFRON.

  • Rozliczanie wydatków pracowników oraz krajowych i zagranicznych podróży służbowych.

  • Prowadzenie ewidencji urlopów pracowniczych i obsługę benefitów pozapłacowych.

  • Rozliczanie czasu pracy w różnych systemach.

  • Przygotowywanie miesięcznych analiz i raportów kadrowo-płacowych.

  • Monitorowanie i koordynowanie szkoleń BHP.

  • Mapowanie aktualnych procedur i zgłaszanie własnych optymalizacji procesów, wykrywanie zachodzących błędów i wprowadzanie ulepszeń.


 


Od Kandydatów oczekujemy:



  • Co najmniej kilkuletniego doświadczenia zawodowego na analogicznym stanowisku.

  • Bardzo dobrej znajomosci przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, w szczególności zasad naliczania wynagrodzeń i ekwiwalentów urlopowych oraz ustalania podstawy wymiaru zasiłków chorobowych.

  • Bardzo dobrej znajomości obsługi komputera, pakietu MS Office w szczególności programu Excel.

  • Znajomości języka angielskiego pozwalającej na swobodną komunikację.

  • Doskonałej umiejętności organizacji pracy własnej oraz zarządzania czasem.

  • Umiejętności budowania oraz utrzymywania pozytywnych i trwałych relacji.

  • Wysokiej kultury osobistej.

  • Samodyscypliny i dużej motywacji do realizowanych zadań.

  • Dobrej organizacji pracy oraz efektywnego działania pod presją czasu.

  • Inicjatywy oraz dużej samodzielności.

  • Chęci do bycia częścią zespołu blisko współpracującego z binesem, pracującego bardziej zadaniowo-projektowo, aniżeli ,,od-do".


 


Oferujemy:



  • Pracę dla jednej z najlepszych firm rekrutacyjnych w Polsce o ugruntowanej pozycji na rynku.

  • Możliwość budowania jednego z największych i najbardziej dochodowych zespołów w strukturze organizacji.

  • Udział w ciekawych projektach outsourcingowych prowadzonych dla najbardziej znanych i renomowanych firm na rynku pracy.

  • Dalszy rozwój - oferujemy realną możliwość awansu w strukturze zespołu w charakterze Leadera / Koordynatora.

  • Konkurencyjne wynagrodzenie.

  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę bądź kontrakt B2B.

  • Prywatną, rozszerzoną opiekę medyczną i możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia na życie.

  • Kafeteryjny system wyboru dodatkowych nagród i benefitów poprzez firmowy Intranet.

  • Lekcje językowe w biurze.

  • Elastyczny i zadaniowy czas pracy.

  • Wyjątkową atmosferę pracy.

  Zobacz więcej i APLIKUJ »
  • Źródło oferty: Praca.pl
praca Warszawa | wróć do poprzedniej strony