Pracownik Działu Reklamacji
Głównym celem stanowiska jest realizacja reklamacji klientów.
Podstawowe obowiązki
- tworzenie i modyfikowanie procedur reklamacyjnych zgodnie z obowiązującym prawem i standardami firmy
- zapewnienie sprawnej obsługi klientów reklamacyjnych przez Dział Reklamacji
- współtworzenie umów z dostawcami w części dotyczącej reklamacji
Najważniejsze kompetencje zawodowe
- umiejętności komunikacyjne
- umiejętność pracy w zespole
- znajomość przepisów dotyczących procedur reklamacyjnych (gwarancja, rękojmia)
- zdolności negocjacyjne
- sumienność
Najczęściej spotykane wymagania rekrutacyjne
- wykształcenie średnie, mile widziane wykształcenie wyższe
- umiejętność rozwiązywania problemów
- wysoka kultura osobista
Odpowiedzialny przed: Kierownik Działu Reklamacji / Complaint Department Manager
Strona zawiera ogłoszenia od naszych partnerów
Najnowsze oferty pracy
Zastępca Kierownika Sklepu / Zastępczyni Kierownika Sklepu
Retailors Poland
WarszawaKoordynator personelu na cały sezon (cze/lip/sie) do Parku Wodnego
NIEPUBLICZNY ZESPÓŁ ZAKŁADÓW OPIEKI ZDROWOTNEJ WIGOR sp. z o.o.
Warszawa
Inżynier / Inżynierka budowy
BERKER DOMINIS Sp. z o.o. właściciel marki PracownicyBudowlani.pl
SzczecinKoordynator personelu na cały sezon (cze/lip/sie) do Parku Wodnego
NIEPUBLICZNY ZESPÓŁ ZAKŁADÓW OPIEKI ZDROWOTNEJ WIGOR sp. z o.o.
Radzymin
Samodzielny księgowy / Samodzielna księgowa
TAX EDYTA WAJER sp.k.
BydgoszczInne wiadomości
karol nawrocki / Karol Nawrocki mówi o podatkach. Tak chce ściągnąć Polonię do kraju
branża budowlana / Kto będzie budował Polskę? Raport PIIB wskazuje na narastające ryzyko dla przyszłości infrastruktury i budownictwa kubaturowego
MAT. SPONSOROWANY
zarobki / Płaca minimalna w 2027 r. Tyle wyniesie
