Kierownik ds. Promocji
Głównym celem stanowiska jest koordynowanie działalności promocyjnej firmy.
Podstawowe obowiązki
- nadzór nad pracą podległego personelu
- współtworzenie polityki promocyjnej firmy
- nadzór nad przygotowaniem materiałów promocyjnych (ulotki, broszury informacyjne, itd.)
- zbieranie i analiza informacji na temat skuteczności prowadzonych działań promocyjnych
Najważniejsze kompetencje zawodowe
- umiejętności komunikacyjne
- świadomość komercyjna
- umiejętność zarządzania budżetem
- umiejętność kierowania kapitałem ludzkim
- wiedza z zakresu sprzedaży i marketingu
- znajomość rynku / branży
- zdolności artystyczne
- zdolności organizacyjne
- kreatywność
- inicjatywa / przedsiębiorczość
Najczęściej spotykane wymagania rekrutacyjne
- wykształcenie wyższe
- doświadczenie we współpracy z agencjami reklamowymi
- znajomość zagadnień dotyczących reklamy i promocji
Odpowiedzialny przed: Dyrektor (Kierownik) ds. Marketingu / Marketing Director (Manager)
Najnowsze oferty pracy
Kierownik zmiany na kuchni - Produkcja, catering- Reda
GASTRO MAGAZYN sp. z o.o.
BolszewoSuper oferta
KIEROWCA C+E SKOCZEK, ZMIENNIK, PRACA DORYWCZADodano 1 dzień temu
OMEGA Pilzno ITiS Godawski & Godawski Sp. z o.o.
TarnobrzegSuper oferta
Super oferta
Super oferta
Super oferta
Inne wiadomości