Asystent
Głównym celem stanowiska jest wykonywanie prac urzędniczo-sekretarskich wymagających znajomości biurowej rutyny, organizacji i procedur pozwalających sprawnie pracować w biurze.
Podstawowe obowiązki
- wykonywanie typowych prac urzędniczo-sekretarskich
- wykonywanie prac zleconych przez bezpośrednich przełożonych
- wspomaganie pracy bezpośredniego przełożonego
Najważniejsze kompetencje zawodowe
- umiejętności komunikacyjne
- umiejętność pracy w zespole
- umiejętności planowania i organizacji
- świadomość kosztowa
- wiedza o administracji i zarządzaniu
- zdolności organizacyjne
- sumienność
- odpowiedzialność - dyscyplina wewnętrzna
Najczęściej spotykane wymagania rekrutacyjne
- często: wykształcenie wyższe
- doświadczenie na tym samym bądź zbliżonym stanowisku
- znajomość oprogramowania Microsoft Office
Odpowiedzialny przed: personel kierowniczy, / Dyrektor (Kierownik) ds. Administracyjnych / Administration Director (Manager)
Strona zawiera ogłoszenia od naszych partnerów
Oferty pracy dla stanowiska Asystent
Asystent / Asystentka stomatologiczna
GABINETY sp. z o.o.
SwarzędzAsystent / Asystentka księgowej
GRM SYSTEMS sp. z o.o.
Bielsko-BiałaAsystent / Asystentka ds. Monitoringu
BANK SPÓŁDZIELCZY W NAROLU
NarolAsystent/ka ds. Rekrutacji z j. niemieckim
Grupa Aterima Sp. z o.o.
KrakówAsystent / Asystentka projektanta konstrukcji
PF-PROJEKT sp. z o.o.
WarszawaInne wiadomości
podwyżki w służbie zdrowia / Podwyżki w ochronie zdrowia. Nowa pensja to ponad 8 tys. zł
sztuczna inteligencja / AI nie zabierze nam pracy? "Większym zagrożeniem jest brak zmian"
MAT. SPONSOROWANY
