breadcrumb money.pl logo Praca praca Lublin Nadinspektor zakładów górniczych
Nazwa firmy BIP Kancelarii Prezesa Rady Ministrów Służba Cywilna
Stanowisko Nadinspektor zakładów górniczych
Kategoria Inne
Lokalizacja Lublin,
Termin ważności: 2018-06-14

Oferta pracy Nadinspektor zakładów górniczych

Ta oferta jest już nieaktualna!
Zobacz podobne oferty poniżej »


Podobne oferty pracy

Nadinspektor zakładów górniczych

   
rozwiń Konsultant ds. obsługi klienta - Oddział Home Park Targówek, ul. Malborska 41 Enel-Med Obsługi klienta. ... Konsultant ds. obsługi klienta - Oddział Home Park Targówek, ul. Malborska 41 Enel-Med Warszawa Warszawa 2019-01-11 Warszawa pracuj.pl
rozwiń Magister Farmacji LUX MED Sp. z o.o. Placówka, oferuje rehabilitację leczniczą oraz całodobową opiekę nad Pacjentami w każdym wieku, wymagającymi stałego wsparcia specjalistów. Zakres obowiązków:... Magister Farmacji LUX MED Sp. z... 2019-01-15 Konstancin-Jeziorna pracuj.pl
rozwiń Lakiernik Work Service Farbami podkładowymi i nawierzchniowymi elementów wielkogabarytowych wizualna kontrola jakości pomalowanych elementów ... Lakiernik Work Service Wrocław Wroclaw 2019-01-14 Wrocław pracuj.pl
rozwiń Scrum Master / Agile Coach SII Sp. z o.o. Managers, end users and all other stakeholders Coaching,... Scrum Master / Agile Coach SII Sp. z o.o. Gdańsk Gdansk 2019-01-17 Gdańsk pracuj.pl
rozwiń Protetyk Słuchu Audiofon Kompleksowa i profesjonalna obsługa Pacjentów związana z protezowaniem słuchu sprzedaż aparatów słuchowych znajdujących się w ofercie firmy dbałość o ład i porządek w punkcie obsługi Pacjenta... 2019-01-18 Jelenia Góra, Legnica, Lubin, Wałbrzych pracuj.pl
rozwiń Kierownik Robót Elektroenergetycznych Budimex SA Bezpośredni nadzór nad realizacją robót w oparciu o wymagania kontraktu, dokumentację techniczną, harmonogramy i normy jakości przy współpracy z kierownikiem kontraktu, analiza i optymalizacja... 2019-01-16 Gdańsk, Gdynia Praca.pl
rozwiń Optyk Fielmann Sp. z o.o. Również jako pracownik. Fielmann zapewnia bardzo dobre wynagrodzenia. Każdy pracownik może zostać akcjonariuszem przedsiębiorstwa i przez to mieć też udział w zysku. Pierwszorzędne możliwości... 2019-01-15 Łódź pracuj.pl
rozwiń Spawacz MIG/MAG/TIG Weegree Praca w firmie zajmującej się projektowaniem i produkcją stalowych ram i profili pod wysokiej klasy meble. Spawanie metalowych elementów, profili, ram głównie dla przemysłu meblarskiego głównie... 2019-01-08 Hasselt pracuj.pl
rozwiń Protetyk Słuchu ACS Słuchmed Sp. z o.o. Doradztwo w zakresie oferowanych produktów sprzedaż aparatów słuchowych znajdujących się w ofercie firmy osobista i telefoniczna obsługa pacjenta umawianie terminów świadczeń medycznych udzielanie... 2019-01-11 Kartuzy pracuj.pl
rozwiń HRIS Consultant SII Sp. z o.o. Enhancements, and new applications in the Workday system Identify solutions and opportunities to meet emerging HR/business priorities and requirements Assist in the development, testing... HRIS... 2019-01-14 Kraków pracuj.pl

Oferta pracy Nadinspektor zakładów górniczych


Opis stanowiska:
Nadinspektor zakładów górniczych

Okręgowy Urząd Górniczy w Lublinie

Dyrektor poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Nadinspektor zakładów górniczych do spraw mechanicznych
Okręgowy Urząd Górniczy w Lublinie

Warunki pracy

- trudne warunki pracy w terenie,
- szkodliwe i uciążliwe czynniki środowiska pracy ( hałas, wibracja, temperatura),
- narażenie na zagrożenia technologiczne pochodzące od pracujących maszyn i urządzeń, instalacji elektrycznych oraz mediów znajdujących się w wyrobiskach pod ziemią,
- częsty i bezpośredni kontakt z klientem zewnętrznym,
- pokonywanie pieszo znacznych odległości, niejednokrotnie po dużych nachyleniach i nierównych powierzchniach,
- częste podróże służbowe do miejsc, które mogą być nieprzystosowane dla osób niepełnosprawnych,
- praca przy komputerze.,
- budynek Urzędu niedostosowany do poruszania się osób na wózkach inwalidzkich,

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

  • Przeprowadzanie kontroli w zakresie wynikającym z posiadanej specjalności technicznej, a w tym dokonywanie analizy stanu zagrożeń związanych z eksploatacją maszyn, urządzeń i instalacji technicznych, metod ich zwalczania i stosowanej profilaktyki oraz wydawanie decyzji z upoważnienia Dyrektora Urzędu w powyższym zakresie, w celu sprawdzenia zgodności prowadzenia ruchu maszyn, urządzeń i instalacji technicznych z wymaganą dokumentacją i przepisami.
  • Uczestniczenie w czynnościach związanych z oddaniem do ruchu podstawowych obiektów, maszyn i urządzeń oraz użytkowaniem obiektów budowlanych, w ramach swojej specjalności technicznej w celu przygotowania projektów decyzji administracyjnych w powyższym zakresie.
  • Analizowanie planów ruchu, dodatków do tych planów w zakresie wynikającym z posiadanej specjalności technicznej, w celu przygotowania projektów decyzji Dyrektora Urzędu w powyższym zakresie.
  • Przeprowadzanie oględzin miejsc wypadków, zgonów naturalnych, awarii i niebezpiecznych zdarzeń oraz dokonywanie analizy ich przyczyn i okoliczności w nadzorowanych zakładach, celem ustalenia stanu faktycznego i osób odpowiedzialnych za stwierdzone nieprawidłowości wraz z przygotowaniem stosownych orzeczeń i projektów decyzji w tym zakresie.
  • Opracowywanie projektów rocznych planów pracy, sprawozdań z ich realizacji, prowadzenie statystyki i ewidencji zakładów górniczych, oraz przygotowywanie sprawozdań i informacji na temat podstawowej działalności Urzędu, w zakresie wynikającym z posiadanej specjalności technicznej, celem właściwego dokumentowania pracy Urzędu.

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

  • wykształcenie: wyższe techniczne o profilu mechanicznym.
  • doświadczenie zawodowe/staż pracy: 5 lat doświadczenia zawodowego jako osoba dozoru ruchu o specjalności maszyny i urządzenia dołowe: w podziemnych zakładach górniczych lub w podmiocie wykonującym czynności w ruchu podziemnego zakładu górniczego lub w urzędach organów nadzoru górniczego w specjalności mechanicznej.
  • Stwierdzone kwalifikacje do wykonywania czynności w wyższym dozorze ruchu zakładu górniczego w specjalności maszyny i urzadzenia dołowe w podziemnych zakładach górniczych.
  • Znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej, w tym urzędów górniczych i ich zadań wynikających z obowiązujących przepisów.
  • Znajomość podstaw ustrojowych funkcjonowania państwa.
  • Znajomość przepisów Prawa geologicznego i górniczego wraz z przepisami wykonawczymi.
  • Znajomość Kodeksu postepowania administracyjnego.
  • Znajomość Kodeksu postepowania w sprawach o wykroczenia oraz ustaw o służbie cywilnej, o systemie oceny zgodności, o dozorze technicznym, o ochronie danych osobowych.
  • Skuteczna komunikacja, asertywność, samodzielność i inicjatywa.
  • Umiejętność obsługi komputera.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

  • doświadczenie zawodowe/staż pracy: 1 rok doświadczenia zawodowego jako kierownik działu energomechanicznego lub jako osoba wyższego dozoru o specjalności maszyny i urządzenia dołowe w podziemnych zakładach górniczych lub w podmiocie wykonującym czynności w ruchu podziemnego zakładu górniczego.
  • wykształcenie: wyższe techniczne magisterskie o profilu mechanicznym.
  • Stwierdzone kwalifikacje w podziemnych zakładach górniczych kierownika działu energomaszynowego.

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

  • Życiorys/CV i list motywacyjny
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
  • Kopie dokumentów stwierdzających kwalifikacje do wykonywania czynności w wyższym dozorze ruchu w specjalnosci maszyny i urządzenia dołowe w podziemnych zakładach górniczych.
  • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
  • Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
  • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
  • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

  • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
  • Kopie dokumentów stwierdzających kwalifikacje do wykonywania czynności w podziemnych zakładach górniczych kierownika działu energomaszynowego.

Termin i miejsce składania dokumentów:

  • Dokumenty należy złożyć do: 2018-06-15
  • Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
  • Miejsce składania dokumentów:
    Okręgowy Urząd Górniczy w Lublinie
    ul. Magnoliowa 2
    20-143 Lublin

Inne informacje:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem "Oferta pracy - Nadinspektor zakładów górniczych ds. mechanicznych"
W ofercie należy podać dane kontaktowe - adres do korespondencji, adres e-mail, numer telefonu.
Oświadczenia muszą być opatrzone datą i własnoręcznym podpisem.
Wzory oświadczeń zamieszczono na stronie internetowej www.wug.gov.pl
Oferty otrzymane po terminie (decyduje data stempla pocztowego) lub oferty, które nie spełniają
wymagań niezbędnych zostaną komisyjnie zniszczone bez informowania o tym kandydatów.
Dokumenty złożone w aplikacji nie będą zwracane.
Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni pisemnie lub drogą elektroniczną.
Informacja o metodach i technikach naboru:
- analiza złożonych dokumentów pod względem spełnienia wymogów formalnych określonych
w ogłoszeniu,
- sprawdzenie wiedzy - test wiedzy,
- sprawdzenie umiejętności obsługi komputera - wykonanie zestawu zadań na komputerze,
- sprawdzenie doświadczenia zawodowego i kompetencji - rozmowa kwalifikacyjna i wywiad
kompetencyjny, przeprowadzona w sposób ustrukturyzowany.
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. (0 81) 742 15 01.
  • Źródło oferty: GoWork.pl
praca Lublin | wróć do poprzedniej strony