Instytucje, które dzielą dotacje przyznają, że nie mają skutecznych narzędzi pomocnych w ocenie unijnych szkoleń - pisze _ Dziennik Gazeta Prawna _.
_ Dzieje się tak, bo firmy szkoleniowe nie diagnozują przed rozpoczęciem unijnych projektów potrzeb szkoleniowych. Eksperci, którzy zasiadają w komisjach oceny projektów, nie mają na etapie przyznawania dotacji możliwości weryfikowania kompetencji firm, które się o nie ubiegają oraz ich doświadczenia w realizacji innych programów szkoleniowych. _
_ Dziennik Gazeta Prawna _ zauważa, że wydanych już zostało 30 procent unijnych pieniędzy przeznaczonych na szkolenia. Najwięcej na aktywizowanie bezrobotnych. Wiele oferowanych im szkoleń - zdaniem ekspertów - wcale nie poprawia ich sytuacji na rynku pracy.
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.